喜报——中国医学科学院阜外医院行政后勤处荣获“全国工人先锋号”荣誉称号

2016年4月29日，全国五一劳动奖表彰大会在人民大会堂召开。我院行政后勤处被中华全国总工会授予“全国工人先锋号”荣誉称号，这是全国工人战线的最高集体荣誉。行政后勤处处长杨杰出席会议并代表领取这一至高荣誉。

长期以来行政后勤处坚持以人为本，通过科学细节管理，为医院的运营保驾护航，也为广大患者和本院员工提供了贴心服务，是当之无愧的“阜外大管家”。多年的努力换取今天的荣誉，是鼓励，更是鞭策，值此“五一劳动节”即将到来之际，让我们一起回顾“阜外管家”风采，献礼工作在一线的全院职工！

阜外医院行政后勤处以创建“工人先锋号”为团队目标和工作载体，以“做最好、争第一”作为工作总方针，践行“敬业、仁爱、求实、攀登”的阜外精神，不断提升后勤精细化管理水平，充分发挥工人主力军的作用。行政后勤处在医院领导的支持与信任下、在医院各部门的帮助与配合下、在后勤每位员工的不懈努力下，获得2016年北京市争创“全国工人先锋号”的中选单位。

1、党政工团齐抓共管，提升后勤团队职业素养

行政后勤处注重将党建、工团工作、精神文明建设和后勤工作相结合，践行“三严三实”专题教育，在例会中重点提出将党风廉政建设与业务工作相结合，落实“一岗双责”，在行为、准则、成效等各方面工作中规范管理。各专业班组广泛开展专业技能培训和竞赛，通过岗位培训练兵和竞赛等活动激发后勤员工责任感，提升职业素养，形成互帮互学的积极氛围，打造政治过硬、思想先进和廉洁自律的后勤团队。

2、科学化管理，加强节约环保型医院建设

2015年，通过垃圾监管平台投入使用和分类管理将医院带入以科学化管理为改进目标的新平台，医疗垃圾产生量同比减少15%，节省金额50万元，杜绝高危害医疗垃圾可能造成的传播途径，维系医院环保理念，保障社会稳定性，切实达到与社会、与医院、与环境共赢。

建立资源节约的长效管理机制。更换节能型空调机组设备；更换新型节能电梯；更换节能型灶具；采用节能型锅炉并被北京市质监局评为安全与节能减排管理标杆锅炉房；通过能耗监管系统平台实现实时异常报警并提供水、电、气、暖等各项能源消耗的精准数据，在近四年医疗连年增长10%以上的情况下，有效将能耗控制在合理增长水平。

3、攻坚克难，确保医院新大楼安全运营

阜外医院新大楼是国拨资金的民生医疗重大项目，保障新大楼运营是后勤团队的艰巨任务。后勤团队提前一年开始着手物业公司、固定资产的考察、遴选和论证工作；新、老院区通讯系统转移；探讨最佳配膳路由等工作。在新大楼开业前关键时期，后勤团队连续一个月日夜奋斗在工作岗位，以百倍的努力和敢于担当的精神安全圆满地完成了阜外新大楼开业时期后勤保障工作。

4、坚持以人为本，为职工和患者提供贴心服务

关爱患者，从营养配膳角度配合医疗工作，以食疗方法改善患者病情，针对患者提供个体化营养处方和膳食治疗方案，并对重点病人进行风险筛查与营养评估，通过自制不同类型的匀浆膳对重症患者进行肠内营养支持，为清真患者做好食品分类，把尊重民族政策做到深处。

关爱员工，根据重要节日和不同节气为医院职工提供贴心餐饮，同时还针对基础菜品研究营养均衡、种类丰富、价格合理的“菜谱制”改革方案。

5、建立良好沟通与协作机制，保障安全

站在大后勤角度观揽平安医院建设，与医院相关部门建立良好的安全巡查机制，对治安、消防、安全生产、食品安全和医疗废物卫生安全展开定期巡视巡查，以高度的安全责任感和求真务实的工作作风全力保障医院安全。

6、继往开来，持续发展

在行政后勤处的建设发展中，注重工作规划和决策科学民主；把思想行为和业务能力作为考评工作的切入点，以业绩审视工作状态，检验成效，真正做到同落实、共检查、有考核。

展望未来，行政后勤处将始终以“做最好、争第一”为后勤工作总方针，以积极务实的作风、开拓创新的精神、规范科学的管理，为医院“十三五”发展提供强有力的后勤服务保障支持。